Ежегодный отпуск для некоторых граждан с семейными обязанностями может быть увеличен - Юридический портал
Главная / Труд / Ежегодный отпуск для некоторых граждан с семейными обязанностями может быть увеличен

Ежегодный отпуск для некоторых граждан с семейными обязанностями может быть увеличен

Валерия Зеновина

Ежегодный отпуск для некоторых граждан с семейными обязанностями может быть увеличенДепутат Госдумы Ольга Епифанова предложила предоставлять ежегодный основной оплачиваемый отпуск  продолжительностью 31 календарный день некоторым гражданам с семейными обязанностями.

К этой категории соответствующим законопроектом1 отнесены:

  • одинокие матери, воспитывающие ребенка в возрасте до 14 лет;
  • отцы, воспитывающие ребенка в возрасте до 14 лет без матери;
  • многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей.

Предполагается, что отпуск таким гражданам должен предоставляться в любое удобное для них время.

Напомним, сегодня ежегодный основной оплачиваемый отпуск составляет по общему правилу 28 календарных дней, работники могут воспользоваться им в любое время года, но в соответствии с очередностью предоставления отпусков, установленной у их работодателей (ст. 115, ст. 122 ТК РФ).


Может ли ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляться женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком и при этом работающей на условиях неполного рабочего времени или на дому? Узнайте из материала «Ежегодный оплачиваемый отпуск» в «Энциклопедии решений. Трудовые отношения, кадры» интернет-версии системы ГАРАНТ. Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!


Ольга Епифанова считает, что увеличение продолжительности такого отпуска позволит обеспечить соразмерность труда указанных категорий работников и их семейных обязанностей. Она добавляет, что внесение изменений в действующее законодательство направлено на удовлетворение потребности граждан с семейными обязанностями в повышении своего общеобразовательного и культурного уровня. Кроме того, отмечается, что увеличенный отпуск поспособствует созданию благоприятных условий для организации полноценного семейного отдыха, воспитания и развития детей.

www.garant.ru

О admin

Смотрите также

d006075f913e42060a14a809a8339c71

Работник может уволиться по собственному желанию в том числе в выходной день

Валерия Зеновина К указанному выводу пришел Новгородский областной суд со ссылкой на отсутствие в действующем ...

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *